İşlem Yapılıyor.
ADIYAMAN ÜNİVERSİTESİ
Akademik Bilgi Yönetim Sistemi
Gülşen KIRPIK
Doktor Öğretim Üyesi

Birim

  • Eczacılık Fakültesi
  • Eczacılık Meslek Bilimleri

İletişim

Akademik Çalışmalar

Bildiriler

  • KADIN ÇALIŞANLARDA CAM TAVAN ALGISI KIRILDI MI? ERKEKÇALIŞANLAR HALEN CİNSİYET AYRIMCILIĞI YAPIYORLAR MI?ADIYAMAN BANKACILIK SEKTÖRÜ ÖRNEĞİ
    02.05.2019 - 02.05.2019
    Tam metin bildiri
    Uluslararası
    Türkçe
    18th INTERNATIONAL BUSINESS CONGRESS
    KIRPIK GÜLŞEN
  • FARKLI KUŞAK SERBEST ECZACILARIN FARMASÖTİK BAKIMA YÖNELİK TUTUM DÜZEYLERİNİN İNCELENMESİ: ADIYAMAN ÖRNEĞİ
    21.06.2019 - 21.06.2019
    Tam metin bildiri
    Uluslararası
    Türkçe
    2. ULUSLARARASI GAP MATEMATİK, MÜHENDİSLİK, FEN VE SAĞLIK BİLİMLERİ KONGRESİ
    KIRPIK GÜLŞEN,YILMAZ ERKAN,DEMİR SEZEN
  • SYNSEPALUM DULCIFICUM (MUCİZE MEYVE) BİTKİSİNDEN ELDE EDİLEN MİRAKULİN’xxE YÖNELİK BİR ÇALIŞMA
    21.06.2019 - 21.06.2019
    Tam metin bildiri
    Uluslararası
    Türkçe
    2. ULUSLARARASI GAP MATEMATİK, MÜHENDİSLİK, FEN VE SAĞLIK BİLİMLERİ KONGRESİ
    DEMİR SEZEN,KIRPIK GÜLŞEN,YILMAZ ERKAN
  • KOSGEB DESTEKLERİNE YÖNELİK BİR FARKINDALIK ARAŞTIRMASI: KAHTA İLÇESİ ÖRNEĞİ
    29.11.2019 - 29.11.2019
    Tam metin bildiri
    Uluslararası
    Türkçe
    4. ULUSLARARASI EMI ENTREPRENEURSHIP SOCIAL SCIENCES CONGRESS
    KIRPIK GÜLŞEN
  • ECZACILIK İŞLETMECİLİĞİ KAPSAMINDA ECZACILIK MESLEĞİNE İLİŞKİN KARİYER AÇISINDAN SORUN BELİRLEME VE ÖNERİ GELİŞTİRME: DAR KAPSAMLI BİR ÇALIŞMA
    29.11.2019 - 29.11.2019
    Tam metin bildiri
    Uluslararası
    Türkçe
    4. ULUSLARARASI EMI ENTREPRENEURSHIP SOCIAL SCIENCES CONGRESS
    KIRPIK GÜLŞEN,YILMAZ ERKAN
  • THE PATIENT-PHARMACIEST RELATIONSHIP THAT FORMS THE BASIS OF PHARMACEUTICAL CARE: A CROSS-SECTIONAL STUDY IN ADIYAMAN PROVINCE
    07.10.2019 - 07.10.2019
    Özet bildiri
    Uluslararası
    İngilizce
    GLOBAL CONGRESS ON PHARMACOLOGY AND THERAPEUTICS
    KIRPIK GÜLŞEN,YILMAZ ERKAN
  • Eczacılık Fakültelerinin Öğrenci Profili Değişimi: AdıyamanÜniversitesi Örneği
    18.04.2019 - 18.04.2019
    Özet bildiri
    Ulusal
    Türkçe
    ADIYAMAN ÜNİVERSİTESİ (ADYÜ) 6. BİLİM, KÜLTÜR ve SANAT SEMPOZYUMU
    KIRPIK GÜLŞEN,KİRİK EMRE
  • Analjeziklerin Akılcı Kullanım Düzeyine İlişkin Kesitsel BirAraştırma: Adıyaman Örneği
    18.04.2019 - 18.04.2019
    Özet bildiri
    Ulusal
    Türkçe
    ADIYAMAN ÜNİVERSİTESİ (ADYÜ) 6. BİLİM, KÜLTÜR ve SANAT SEMPOZYUMU
    AKIŞ BEYZA NUR,KIRPIK GÜLŞEN
  • Muadil İlaca Yönelik Tutum Araştırması ve Tutum ÖlçeğiGeliştirilmesi: Adıyaman İlinde Kesitsel Bir Araştırma
    18.04.2019 - 18.04.2019
    Özet bildiri
    Ulusal
    Türkçe
    ADIYAMAN ÜNİVERSİTESİ (ADYÜ) 6. BİLİM, KÜLTÜR ve SANAT SEMPOZYUMU
    TUT VUSLAT,KIRPIK GÜLŞEN
  • Serbest Eczanelerin 2009-2018 Yıllarına İlişkin Yıllık HasılatGelişimine Yönelik Bir Çalışma: Adıyaman Örneği
    18.04.2019 - 18.04.2019
    Özet bildiri
    Ulusal
    Türkçe
    ADIYAMAN ÜNİVERSİTESİ (ADYÜ) 6. BİLİM, KÜLTÜR ve SANAT SEMPOZYUMU
    DAĞ YALÇINULAŞ,KIRPIK GÜLŞEN
  • ALGILANAN ÖRGÜTSEL ÖZDEŞLEŞMENİN FARKLI KUŞAKLAR AÇISINDAN İNCELENMESİ: TRC1 (GAZİANTEP, ADIYAMAN, KİLİS) BÖLGESİ ORGANİZE SANAYİ İŞLETMELERİ ÖRNEĞİ
    07.12.2018 - 07.12.2018
    Tam metin bildiri
    Uluslararası
    Türkçe
    1. ULUSLARARASI BATTALGAZİ MULTİDİSİPLİNER ÇALIŞMALAR KONGRESİ
    KIRPIK GÜLŞEN,AKDEMİR BÜNYAMİN
  • ALGILANAN KURUMSAL İTİBAR DÜZEYİNİN FARKLI KUŞAKLAR AÇISINDAN İNCELENMESİ
    07.12.2018 - 07.12.2018
    Tam metin bildiri
    Uluslararası
    Türkçe
    1. ULUSLARARASI BATTALGAZİ MULTİDİSİPLİNER ÇALIŞMALAR KONGRESİ
    KIRPIK GÜLŞEN,AKDEMİR BÜNYAMİN
  • SOSYO-DEMOGRAFİK DEĞİŞKENLER AÇISINDAN ÖRGÜTSEL ÖZDEŞLEŞME DÜZEYLERİ FARKLILIK GÖSTERİR Mİ?: TRC1 (GAZİANTEP, ADIYAMAN, KİLİS) BÖLGESİ ÖRNEĞİ
    07.12.2018 - 07.12.2018
    Tam metin bildiri
    Uluslararası
    Türkçe
    1. ULUSLARARASI BATTALGAZİ MULTİDİSİPLİNER ÇALIŞMALAR KONGRESİ
    KIRPIK GÜLŞEN,AKDEMİR BÜNYAMİN
  • ALGILANAN KURUMSAL İTİBAR DÜZEYİ SOSYO-DEMOGRAFİK DEĞİŞKENLER AÇISINDAN FARKLILIK GÖSTERİR Mİ?: TRC1 (GAZİANTEP, ADIYAMAN, KİLİS) BÖLGESİ ÖRNEĞİ
    07.12.2018 - 07.12.2018
    Tam metin bildiri
    Uluslararası
    Türkçe
    1. ULUSLARARASI BATTALGAZİ MULTİDİSİPLİNER ÇALIŞMALAR KONGRESİ 7-9 ARALIK 2018
    KIRPIK GÜLŞEN,AKDEMİR BÜNYAMİN
  • Uygulamalı Girişimcilik Eğitimi Sonrasında “Y” ve “Z” KuşağınınGirişimcilik Niyetinde Farklılık Oluşur Mu?: Kahta MYO Örneği
    09.11.2018 - 09.11.2018
    Tam metin bildiri
    Uluslararası
    Türkçe
    2. International EMI Entrepreneurship Social Sciences Congress, 09-11 November 2018, Cappadocia
    KIRPIK GÜLŞEN
  • Z KUŞAĞININ GİRİŞİMCİLİK, PROFESYONELLİK VE LİDERLİK NİYETİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA: KAHTAÖRNEĞİ
    04.10.2018 - 04.10.2018
    Tam metin bildiri
    Uluslararası
    Türkçe
    II. ULUSLARARASI GAP İŞLETME BİLİMLERİ VE EKONOMİ KONGRESİ
    KIRPIK GÜLŞEN
  • Y Kuşağı İşgörenleri Kurumsal İtibarı Nasıl Algılıyor” : TRC1 Bölgesi (Gaziantep,Adıyaman, Kilis) İşletmeleri Örneği
    03.05.2018 - 03.05.2018
    Özet bildiri
    Uluslararası
    İngilizce
    4.ULUSLARARASI SOSYALBEŞERİ VE İDARİ BİLİMLER SEMPOZYUMU
    KIRPIK GÜLŞEN,AKDEMİR BÜNYAMİN
  • FARKLI KUŞAK ÇALIŞANLARIN CAM TAVAN SENDROMU ALGISI: TRC2 BÖLGESİ(ŞANLIURFA-DİYARBAKIR) BANKACILIK ÖRNEĞİ
    04.05.2018 - 04.05.2018
    Özet bildiri
    Uluslararası
    İngilizce
    1. ULULUSLARARASI GAP İŞLETME BİLİMLERİ VE EKONOMİ KONGRESİ
    KIRPIK GÜLŞEN,YILDIZ ARİF,İLHAN AHMET
  • X VE Y KUŞAĞI İŞGÖRENLERİN BİREYSEL YENİLİK ALGI FARKLILIKLARI:ADIYAMAN TEKSTİL İŞLETMELERİ ÖRNEĞİ
    04.05.2018 - 04.05.2018
    Özet bildiri
    Uluslararası
    İngilizce
    I. ULUSLARARASI GAP İŞLETME BİLİMLERİ VE EKONOMİ KONGRESİ
    ÇELİK İLKAY,KIRPIK GÜLŞEN,İKVAN ABDULREZZAK
  • BANKACILIK MESLEĞİNDE CAM TAVAN SENDROMU: ADIYAMAN ÖRNEĞİ
    04.05.2018 - 04.05.2018
    Özet bildiri
    Uluslararası
    Türkçe
    I. ULUSLARARASI GAP İŞLETME BİLİMLERİ VE EKONOMİ KONGRESİ
    İKVAN ABDULREZZAK,KIRPIK GÜLŞEN,ÇAKIR SERPİL
  • X VE Y KUŞAĞI İŞGÖRENLERİN DUYGUSAL YOKSUNLUK ALGILARININ SOSYODEMOGRAFİKDEĞİŞKENLER AÇISINDAN İNCELENMESİ: OSMANİYE TEKSTİLİŞLETMELERİ ÖRNEĞİ
    02.02.2018 - 02.02.2018
    Özet bildiri
    Uluslararası
    İngilizce
    ULUSLARARASI MULTİDİSİPLİNER AKADEMİK ÇALIŞMALAR SEMPOZYUMU
    KIRPIK GÜLŞEN,İKVAN ABDULREZZAK,BOZKURT AHMET
  • TOPLAM KALİTE YÖNETİMİ (TKY) FELSEFESİNE GÖRE YÖNETİCİLERİN ÇALIŞANLARINAİLİŞKİN İŞLEVLERİNİ YERİNE GETİREBİLME DÜZEYİ
    02.02.2018 - 02.02.2018
    Özet bildiri
    Uluslararası
    İngilizce
    ULUSLARARASI MULTİDİSİPLİNER AKADEMİK ÇALIŞMALAR SEMPOZYUMU
    ÇELİK İLKAY,KIRPIK GÜLŞEN,ÜNAL SEMRA
  • İŞ GÖRENİN ALGILADIĞI KARİYER MEMNUNİYETİ İLE İŞ TATMİNİ ARASINDAKİİLİŞKİNİN İNCELENMESİ: ADIYAMAN TEKSTİL SEKTÖRÜ ÖRNEĞİ
    02.02.2018 - 02.02.2018
    Özet bildiri
    Uluslararası
    İngilizce
    ULUSLARARASI MULTİDİSİPLİNER AKADEMİK ÇALIŞMALAR SEMPOZYUMU
    ÇELİK İLKAY,KIRPIK GÜLŞEN,ÇELİK MAZLUM
  • TEKSTİL İŞLETMELERİNDE ÇALIŞANLARIN BİREYSEL YENİLİKÇİLİK ALGISI: ADIYAMAN ÖRNEĞİ
    09.02.2018 - 09.02.2018
    Özet bildiri
    Uluslararası
    İngilizce
    2. ULUSLARARASI EL-RUHA SOSYAL BİLİMLER KONGRESİ
    ÇELİK İLKAY,KIRPIK GÜLŞEN
  • ÇALIŞAN KİŞİLİĞİ İLE PERFORMANS ETKİNLİĞİ ARASINDAKİ FARKLILIKLARIN İNCELENMESİ: BİR SAĞLIK KURUMU ÖRNEĞİ
    09.02.2018 - 09.02.2018
    Özet bildiri
    Uluslararası
    İngilizce
    2. ULUSLARARASI EL-RUHA SOSYAL BİLİMLER KONGRESİ
    KIRPIK GÜLŞEN,BOZKURT AHMET
  • X, Y VE Z KUŞAĞI ÇALIŞANLARIN ETKİLEŞİMSEL ADALET ALGI DÜZEYLERİNİN SOSYODEMOGRAFİK VE SEKTÖREL DEĞİŞKENLER AÇISINDAN İNCELENMESİ
    09.02.2018 - 09.02.2018
    Özet bildiri
    Uluslararası
    İngilizce
    2. ULUSLARARASI EL-RUHA SOSYAL BİLİMLER KONGRESİ
    KIRPIK GÜLŞEN,İKVAN ABDULREZZAK
  • ÇALIŞAN KİŞİLİĞİ İLE İŞ TATMİNİ ÜZERİNE BİR SAĞLIK KURUMUNDA ARAŞTIRMA: ÇUKUROVA ÜNİVERSİTESİ BALCALI HASTANESİ ÖRNEĞİ
    09.03.2018 - 09.03.2018
    Özet bildiri
    Uluslararası
    İngilizce
    İKSAD 1. ULUSLARARASI SOSYAL BİLİMLER KONGRESİ
    KIRPIK GÜLŞEN,BOZKURT AHMET
  • X ve Y Kuşağı Çalışanlarının Örgütsel Adaleti Algılama Farklılıkları: Adıyaman Örneği
    07.12.2017 - 07.12.2017
    Özet bildiri
    Uluslararası
    Türkçe
    Uluslararası Mardin Kültür ve Medeniyet Kongresi
    KIRPIK GÜLŞEN,ÇAKIR SERPİL,UKAV İSMAİL,İKVAN ABDULREZZAK
  • ALGILANAN ÖRGÜTSEL ADALETİN İŞ PERFORMANSI VE DUYGUSAL BAĞLILIK ÜZERİNE ETKİSİNİN İNCELENMESİ: ADIYAMAN İLİ BANKA ÇALIŞANLARI ÖRNEĞİ
    10.11.2017 - 10.11.2017
    Özet bildiri
    Uluslararası
    Türkçe
    III. ULUSLARARASI MULTİDİSİPLİNER ÇALIŞMALARI SEMPOZYUMU (ISMS)
    KIRPIK GÜLŞEN,AKDEMİR BÜNYAMİN
  • ÇALIŞANIN ALGILADIĞI ETKİLEŞİMSEL ADALET İLE İŞ YAŞAMINDAKİ DUYGUSAL YOKSUNLUK ARASINDAKİ İLİŞKİNİN FARKLI KUŞAKLAR AÇISINDAN ARAŞTIRILMASI: OSMANİYE TEKSTİL İŞLETMELERİ ÖRNEĞİ
    10.11.2017 - 10.11.2017
    Özet bildiri
    Uluslararası
    Türkçe
    III. ULUSLARARASI MULTİDİSİPLİNER ÇALIŞMALARI SEMPOSYUMU (ISMS)
    KIRPIK GÜLŞEN,AKDEMİR BÜNYAMİN
  • İŞ PERFORMANS ETKİNLİĞİ İLE DUYGUSAL BAĞLILIK ARASINDAKİ İLİŞKİ: DEVLET ÜNİVERSİTELERİNDE ÇALIŞAN İDARİ PERSONEL ÜZERİNDE BİR İNCELEME
    26.10.2017 - 26.10.2017
    Özet bildiri
    Uluslararası
    Türkçe
    3. ULUSLARARASI SOSYAL BİLİMLER SEMPOZYUMU
    KIRPIK GÜLŞEN
  • X ve Y Kuşağı İşgörenin Sosyodemografik Özelliklerinin Duygusal Bağlılık Üzerine Etkisi: Adıyaman Bankacılık Sektörü Örneği
    07.12.2017 - 07.12.2017
    Özet bildiri
    Uluslararası
    Türkçe
    I. Uluslararası Mardin Kültür ve Medeniyet Kogresi
    KIRPIK GÜLŞEN,AKDEMİR BÜNYAMİN
  • Kamu Kurumlarında Elektronik Belge Yönetim Sistemi: Adıyaman Üniversitesi Örneği
    11.11.2017 - 11.11.2017
    Tam metin bildiri
    Uluslararası
    Türkçe
    El Ruha 1. Uluslararası Sosyal Bilimler Kongresi
    Küçükkelepçe Bilal,AYDIN AHMET HAMDİ,KIRPIK GÜLŞEN

Editörlükler

  • SEISENSE Journal of Management - Kenya Special Issue
    2019
    Dergi
    Uluslararası
    İngilizce
    SEISENSE JOURNAL OF MANAGEMENT
    KIRPIK GÜLŞEN
  • International Journal of Business and Economics Research
    2019
    Dergi
    Uluslararası
    İngilizce
    Science Publishing Group
    KIRPIK GÜLŞEN
  • SEISENSE Journal of Management
    2018
    Dergi
    Uluslararası
    İngilizce
    SEISENSE Journal of Management
    KIRPIK GÜLŞEN

Kitaplar

  • BUSINESS AND ECONOMICS RESEARCHES BOOK
    2019
    Bilimsel Kitap
    Uluslararası
    TÜRKİYE
    İngilizce
    AKADEMİSYEN KİTABEVİ
    KIRPIK GÜLŞEN
  • Health Sciences Research Papers
    2019
    Bilimsel Kitap
    Uluslararası
    TÜRKİYE
    İngilizce
    GECE KİTAPLIĞI
    KIRPIK GÜLŞEN,YILMAZ ERKAN,DEMİR SEZEN
  • KUŞAK FARKLILIKLARI İLE KURUMSAL İTİBAR ALGISI VE ÖRGÜTSEL ÖZDEŞLEŞME İLİŞKİSİ
    2018
    Bilimsel Kitap
    Uluslararası
    TÜRKİYE
    Türkçe
    GECE KİTAPLIĞI
    KIRPIK GÜLŞEN,AKDEMİR BÜNYAMİN
  • SOSYAL, BEŞERİ VE İDARİ BİLİMLER’xx DE AKADEMİK ARAŞTIRMALAR-IV
    2018
    Bilimsel Kitap
    Uluslararası
    TÜRKİYE
    Türkçe
    GECE KİTAPLIĞI
    AKDEMİR BÜNYAMİN,KIRPIK GÜLŞEN,İKVAN ABDULREZZAK

Makaleler

  • Investigation of Perceived Organizational Identification fromDifferent Generations: TRC1 (Gaziantep, Adiyaman, Kilis) ZoneExample of Organized Industrial Enterprises
    .2019
    Hakemli
    Uluslararası
    İngilizce
    2222-1735
    KIRPIK GÜLŞEN,AKDEMİR BÜNYAMİN
  • Kadın Çalışanlarda Cam Tavan Algısı Kırıldı mı?Erkek Çalışanlar Halen Cinsiyet AyrımcılığıYapıyorlar mı?: Adıyaman Bankacılık Sektörü Örneği
    .2019
    Hakemli
    Uluslararası
    İngilizce
    2528-9527
    KIRPIK GÜLŞEN
  • DOES THE LEVEL OF ORGANIZATIONAL IDENTIFICATION INDICATEDIFFERENCES ACCORDING TO SOCIO-DEMOGRAPHIC VARIABLES?: TRC1(GAZİANTEP, ADIYAMAN, KİLİS) ZONE EXAMPLE
    .2019
    Hakemli
    Uluslararası
    İngilizce
    2149-8598
    KIRPIK GÜLŞEN,AKDEMİR BÜNYAMİN
  • How Do Y Generation Employees Perceive InstitutionalReputation? The Example of TRC1 (Gaziantep, Adiyaman,Kilis) Region’s Enterprises
    .2018
    Hakemli
    Uluslararası
    Türkçe
    2422-8702
    KIRPIK GÜLŞEN,AKDEMİR BÜNYAMİN
  • ALGILANAN ÖRGÜTSEL ADALET VE DUYGUSAL BAĞLILIK ARASINDAKİİLİŞKİYİ BELİRLEMEYE YÖNELİK BİR ARAŞTIRMA
    .2018
    Hakemli
    Uluslararası
    Türkçe
    2149-8598
    KIRPIK GÜLŞEN
  • İş Performans Etkinliği ile Duygusal Bağlılık Arasındaki İlişki: Devlet Üniversitelerinde Çalışan İdari Personel Üzerinde Bir İnceleme
    .2018
    Hakemli
    Uluslararası
    Türkçe
    2149-8598
    KIRPIK GÜLŞEN,İKVAN ABDULREZZAK,ÇELİK İLKAY
  • Y ve Z KUŞAĞI ÇALIŞANLARININ İŞ TUTUM FARKLILIKLARININ İNCELENMESİ: TRC1 (GAZİANTEP, ADIYAMAN, KİLİS) ORGANİZE SANAYİ BÖLGELERİNİN ÖRNEĞİ
    .2017
    Hakemli
    Uluslararası
    Türkçe
    2148-5518
    KIRPIK GÜLŞEN,AKDEMİR BÜNYAMİN

Oluşturulma04 Aralık 2016 01:26
Düzenlenme 06 Aralık 2019 23:43
Görüntülenme360